Itália contrata brasileiros com salários de até R$ 44 mil e benefícios

A Itália enfrenta uma das maiores crises de mão de obra de sua história recente. O país registra um déficit de mais de 65 mil profissionais de saúde, incluindo médicos, enfermeiros e técnicos de enfermagem. Para suprir essa demanda, hospitais públicos e privados abriram recrutamento internacional, com destaque para o Brasil.

Salários e benefícios atraentes

As propostas chegam a 7 mil euros mensais cerca de R$ 44,6 mil na cotação atual e incluem benefícios como moradia, passagem aérea e cursos de idioma. A iniciativa ganhou força com a aprovação do Decreto Milleproroghe, que flexibilizou o reconhecimento temporário de diplomas estrangeiros, permitindo que os profissionais atuem imediatamente enquanto aguardam a equivalência oficial.

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Os brasileiros em destaque

Segundo Talita Dal Lago Fermanian, presidente da Câmara de Comércio Itália–Brasil, os brasileiros têm se destacado no processo de recrutamento. “O Brasil tem profissionais talentosos e a Itália tem uma necessidade urgente. O desafio é apenas ligar os dois lados da ponte”, afirmou.

Além de hospitais, as vagas estão disponíveis em geriatria, casas de repouso, centros comunitários de saúde e projetos humanitários. Para descendentes de italianos, trabalhar por pelo menos dois anos pode abrir caminho para solicitar a cidadania italiana.

Quais são os obstáculos e oportunidades?

O governo italiano pretende emitir até 500 mil vistos de trabalho até 2028, como resposta ao chamado “inverno demográfico”, causado pelo envelhecimento populacional e pela queda do número de habitantes atualmente 58,93 milhões.

No entanto, a burocracia ainda é um desafio: em 2023, apenas 56% dos 130 mil vistos liberados receberam autorização inicial, e apenas 7,5% resultaram em residência efetiva.

Como se candidatar? 

Os interessados podem buscar vagas em plataformas oficiais, como ClicLavoro e EURES, além de sites como Indeed Itália e páginas de hospitais. O processo exige diploma e histórico escolar traduzidos e apostilados, que devem ser enviados à Prefettura italiana pela instituição contratante. Após aprovação, o profissional pode iniciar o trabalho enquanto aguarda a validação definitiva.